photo Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Emploi Administrations - Institutions

Valframbert, 61, Orne, Normandie

Rattaché(e) au Pôle Santé au Travail et sous l'autorité du médecin du travail et de la Responsable de Pôle, vos missions seront les suivantes : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité d'un médecin du travail Activités principales - Conduite d'entretiens infirmiers périodiques des agents dans le cadre d'un protocole écrit - Recherche des expositions professionnelles, de situations de travail à risque - Pratique d'examens complémentaires (audiométrie, visiotest, spirométrie, .) en fonction des expositions professionnelles - Appréciation de l'état de santé, dépistage de situation individuelle de santé - Transmission des informations aux médecins - orientation vers les médecins - Alerte à la responsable du Pôle et à la Direction générale sur les collectivités dont les agents sont en difficultés en matière de santé au travail - Réalisation d'études de poste/visites de lieux de travail - Participation aux réunions des Comités Sociaux Territoriaux (CST) et des Formations Spécialisées (FS) des CST sur délégation du médecin du travail - Participation à la Commission de pérennité dans l'emploi sur délégation du médecin du travail Activités en milieu de[...]

photo Pharmacien assistant / Pharmacienne assistante

Pharmacien assistant / Pharmacienne assistante

Emploi Pharmacie - Paramédical

Rémalard en Perche, 61, Orne, Normandie

La Pharmacie de Rémalard recherche: Pharmacien(ne) assistant(e) Située au cœur du Perche, dans un environnement propice à l'épanouissement professionnel et personnel, notre pharmacie - certifiée ISO 9001 - recherche un(e) pharmacien(ne) motivé(e) pour rejoindre notre équipe à partir du 1er janvier 2026. Profil recherché : - Diplôme de pharmacien(ne) exigé (candidats en cours de thèse acceptés) - Expérience souhaitée, mais débutants motivés également bienvenus Conditions : - Contrat : CDI idéalement, CDD également accepté - Temps de travail : 35 heures par semaine - Date de prise de poste : 1er janvier 2026 - Hébergement possible Missions principales : - Participation aux activités quotidiennes de la pharmacie - Réalisation de Tests Rapides d'Orientation Diagnostique (TROD) - Référent qualité au sein de l'équipe - Gestion et dispensation des vaccins Rémunération et avantages : - Salaire à définir selon profil et expérience - Pas de garde à assurer - Travail 1 samedi sur 2 - Possibilité de suivre des formations telles que des DU Vous intégrerez une pharmacie en lien avec le Pôle de Santé Libéral et Ambulatoire (PSLA) du Val d'Huisne Ornais. Ce pôle assure[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Théoule-sur-Mer, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

L'établissement médicosocial Lits Halte Soins Santé site de Théoule offre une solution de soin et d'hébergement temporaire pour 26 personnes adultes sans domicile stable (hommes et femmes). Ces personnes sont orientées par l'hôpital pour réaliser un parcours de soins. Ils- elles sont logés sur 13 chambres double le temps de leurs séjours. Une équipe soignante (médecin, infirmière, aide soignant es) réalise au quotidien leur soins et le suivi des rendez-vous médicaux. Une équipe sociale accompagne leur projet de sortie et s'occupe avec eux de leurs démarches administratives. Cette équipe est composée d'une assistante sociale à mi-temps et d'un accompagnant éducatif et social. Objectif du poste : L'AES aux LHSS a pour mission prioritaire le soutien éducatif des personnes reçues. Il/elle participe au développement des compétences des personnes en favorisant leur intégration sociale. En liaison avec le travailleur social du service l'AES accompagne les personnes dans la réalisation de différentes démarches administratives et favorise l'apprentissage des outils et services numériques de droit commun. Missions principales du poste : 1. Soutien éducatif des personnes en liaison[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion d'usine

Emploi Agroalimentaire

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la société SNV (Pôle Volena), sur son site des Fourmis, 950 salariés, spécialisé dans des activités de transformation de volailles. SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Directeur de site, vos missions seront les suivantes : Suivi des indicateurs de performance des ateliers couvrant les activités allant de l'abattage à l'expédition : Ratio efficacité Rendement de la matière TRS Surpoids Management visuel des indicateurs Reporting hebdomadaire Reporting mensuel Analyse REX Bilan matière avec analyse des stocks Valorisation de la congélation Mis à jour des prix de revient Analyse des MCV (marges sur coût variable) négatives Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle entre 3 et 5 ans sur un poste similaire.

photo Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

Emploi Transport

Alençon, 61, Orne, Normandie

Vous effectuerez les remplacements de nos conducteurs titulaires sur différents types de véhicules (porteur, camion remorque, semi. équipés de bras de grue, de bras ampli roll, porte engins.), au départ d'ALENCON (61) ou ses alentours. Ce poste nécessite de découcher à la semaine et parfois de travailler le samedi ou de partir le dimanche en fin d'après-midi. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un PL avec une remorque dolly ou auto portée Conduire un PL ou un SPL bâché ou plateau Poser et reprendre les bennes à l'aide d'un bras ampliroll Utiliser un bras de grue auxiliaire pour les déchargements Bâcher et débâche Atteler et dételer des remorques Pourquoi nous rejoindre ? - Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation, - Vous serez soutenu par Eloïse la manager de proximité basée dans votre région, - Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations, - Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique, - Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 186H + Heures supplémentaires[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alençon, 61, Orne, Normandie

Poste en CDI Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat d'Alençon recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un assistant commercial administratif RH (F/H) Missions : - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, suivi des formations, convocation visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux) - Réaliser les devis/factures des clients et effectuer la saisie des heures réalisées par vos intérimaires Vous serez formé et accompagné à nos outils de travail et nos procédures. Profil : - Une première expérience en assistanat/administratif ou une expérience sur une fonction similaire en agence de travail temporaire est souhaitée. - Vous êtes rigoureux(se) et faites attention aux détails. Vous avez le sens du service et vous êtes attentif(ve) à la satisfaction de vos interlocuteurs. - Vous recherchez l'autonomie et appréciez travailler en équipe. Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe avec primes individuelles[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-sur-Mer, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

En lien hiérarchique avec la directrice du réseau des médiathèques, vous serez intégré(e)(e) à l'équipe en tant que chargé(e) d'accueil, de la communication et du secrétariat. MISSIONS PRINCIPALES : - Accueil et relation à l'usager (information et conseil de tous les publics sur l'offre de service, prêt/retour des documents, gestion des adhérents, relances, classement et rangement, portage à domicile, navettes occasionnelles...) - Participation aux animations scolaires et tout public. - Suivre et développer la communication du service (graphisme, réseaux sociaux, site internet) - Secrétariat : Plannings mensuels des équipes (suivi heures supplémentaires /récupérations, suivi congés, suivi formations. Recensement des besoins et suivi des commandes, suivi comptabilité, archivage. PROFIL : - Vous possédez le permis B afin de pouvoir répondre aux nombreux déplacements (exigé). - Facilité relationnelle, sens de l'écoute, capacité à identifier les attentes et les besoins des usagers. - Sensibilité aux enjeux de la culture. - Sens du service public, des responsabilités, esprit d'initiative et capacités d'organisation, travail en équipe et en réseau. - Maîtrise de l'informatique,[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

1 Infirmier(ère) de jour CDI Temps plein Pôle adultes EAM MAS Foyer d'hébergement Association ASPEC A Mortagne-au-Perche, département de l'Orne, région Normandie Notre association accueille des enfants, adolescents, adultes polyhandicapés, plus particulièrement atteints d'épilepsie sévères et de lésions cérébrales, au sein de 5 établissements de soins, d'hébergement et d'aide par le travail : IME, EAM, MAS, FH et ESAT. Chaque jour, chaque nuit, au long court, au cœur de leur humanité vulnérable, nous découvrons, nous respectons, nous protégeons, nous soutenons leur existence, leur monde, différents, authentiques, créateurs. Rejoindre notre association est par là un élan de confiance, pour vivre une aventure professionnelle, humaine, tous ensemble. Vous êtes ainsi désireux(se) de : - Prendre le temps de connaître, comprendre les résidents et dispenser les soins selon leurs besoins singuliers - Recevoir et faire preuve de solidarité, de générosité pour agir avec efficacité et sérénité - Rejoindre une équipe de médecins neurologues, psychiatre, généralistes, neuropsychologue réunis sur un même service disposant d'un plateau technique de haute qualité (laboratoire EEG, salle[...]

photo Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre Plateforme téléphonique de Sophia Antipolis (PTS) recherche ses futurs Conseillers développement relation client à distance H/F. Postes en CDD de 6 mois basés à Sophia-Antipolis (06), à pourvoir courant septembre. Nos missions vont de la réponse aux attentes de nos clients sur les contrats souscrits jusqu'à la distribution de nouveaux contrats. Vous rejoignez un pôle à taille humaine composé d'une dizaine de collaborateurs dont le rôle est d'assurer, par téléphone, la distribution de contrats complémentaires santé individuels auprès de nos clients et prospects. Notre Centre de Relation Clients informe et conseille nos clients dans nos domaines d'activité : santé et prévoyance. En tant que Conseiller développement relation client à distance H/F au sein d'une équipe de 10 collaborateurs, vous assurerez par téléphone la distribution de contrats complémentaires santé auprès de nos clients et prospects. Rémunération : 2265 euros brut mensuel + 13ème mois (2725 euros brut) + prime vacances (2050 euros brut) au prorata du temps de présence Horaires : 35h par semaine Amplitudes : 8h30 à 19h du lundi au vendredi (arrivée[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Objet : 1 poste d'éducateur spécialisé (F/H) - CDI - 35 Heures - à pourvoir dès que possible sur le Pôle d'Appui à la Scolarité (PAS) de Mortagne au Perche Lieu de rattachement : DISPOSITIF DU PERCHE - 1 rue de Longueil - 61400 MORTAGNE AU PERCHE. Rémunération : Selon convention CCN 66 Missions principales 1. Accueil et Écoute des Familles : Il peut recevoir, toujours en lien avec le coordonnateur, toutes les familles qui sollicitent le PAS dont l'enfant est en situation de difficulté scolaire ou de handicap afin d'entendre leurs demandes et difficultés. Il assure un accompagnement personnalisé et bienveillant pour répondre aux besoins spécifiques de chaque famille. Il oriente, si nécessaire, les familles vers les structures adaptées à leur demande, en veillant à ne pas se substituer à la MDPH. Il fait le lien entre les attentes des parents et la communauté éducative. 2. Soutien aux Professionnels de l'Éducation Nationale : Il peut recevoir les enseignants et autres professionnels de l'éducation nationale qui rencontrent des difficultés avec un élève à besoins particuliers. Il propose un soutien médico-social de premier niveau pour aider les professionnels à mieux comprendre[...]

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Flers, 61, Orne, Normandie

Vous intégrez une équipe motivée et porteuse de projets innovants sur le site de Flers. Sous l'égide de la direction adjointe du pôle pédiatrique de la filière sanitaire, vous assurez le management de proximité de l'équipe soignante de l'établissement. Les principales missions sont : - Mettre en œuvre le projet soins en cohérence avec les orientations stratégiques du projet d'établissement actuellement en cours de réécriture. Manager une équipe de soignants pour répondre aux soins des enfants accueillis en hospitalisation à temps partiel et en hospitalisation conventionnelle. - Organiser les actes de soins, gérer, coordonner et planifier l'activité en veillant à la traçabilité du dossier patient informatisé. Contrôler et évaluer la qualité des activités du service. - Former et développer les compétences. - Coordonner les activités avec les autres services .

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-André-de-la-Roche, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Coordinateur de l'Animation Sociale du SIVoM Val de Banquière CONTEXTE DE MISE EN OEUVRE : Pour répondre aux besoins identifiés par le diagnostic social mené par les services intercommunaux et les différents partenaires institutionnels dans le cadre des actions menées auprès du public « jeunes », des habitants vivant sur les Quartiers Politique de la Ville du territoire, le SIVoM Val de Banquière mène une véritable politique volontariste en lien avec l'animation sociale, l'accompagnement des publics et la prévention au regard des situations rencontrées. Aussi, dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'animation sociale globale, un profil de poste est recherché afin de: - Définir et mettre en place les actions d'animation sociale auprès o des jeunes de 15 - 17 ans et 18 - 25 ans sur le territoire intercommunal o des habitants sur les quartiers Politique de la Ville - Mener un travail partenarial avec les différents acteurs institutionnels et de terrain - Participer à la réflexion sur la mise en place des actions « Animation Sociale » et proposer des développements sur ce secteur MISSIONS - Coordonner les actions « Animation Sociale » et les personnels s'y référant -[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-du-Var, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Le SIVoM Val de Banquière recrute : Un Directeur / Animateur Secteur Enfance - Jeunesse sur Saint Martin du Var Missions : - Directeur / Directrice Maison des Jeunes de Saint Martin (1 soirée par mois, vacances scolaires) - Animateur / Animatrice sur le périscolaire Enfance de Saint Martin Connaissances et qualités requises : - Connaissance de la réglementation relative aux ACM. - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants et des adolescents - Gérer sur la Maison des Jeunes : l'administratif, les inscriptions sur la structure, la facturation - Gérer une petite équipe - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités variés, novateurs et adaptés - Favoriser le lien avec les familles et les partenaires - Sens développé du travail en équipe - Capacité d'initiative, créativité, dynamisme, discrétion - Connaissance des différents publics - Participer obligatoirement aux réunions d'équipe Période de recrutement: - Poste à pourvoir à compter du mois de septembre 2025 - Temps de travail : 35 h / semaine - annualisation Profil et rémunération : - BPJEPS LTP ou équivalences pour pouvoir diriger un ACM. - Permis B obligatoire : conduite de[...]

photo Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Emploi Administrations - Institutions

Saint-André-de-la-Roche, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Le SIVoM Val de Banquière recrute : des Animateurs Sociaux Animation de la Vie Sociale Missions : - Animateurs / Animatrices sur l'Espace de Vie Social de Drap la Condamine et de Saint André de la Roche - Assurer l'animation quotidienne et permanente sur les ouvertures et auprès des différents publics (enfants, adolescents, adultes, séniors) Connaissances et qualités requises : - Connaissance de la législation et de la réglementation relatives aux EVS - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis - Connaissance des différents publics - Elaboration et mise en place des projets d'activités variés, novateurs et adaptés - Encadrement des activités pour le public concerné - Favoriser le lien avec les familles - Participation obligatoire aux réunions d'équipe - Sens développé du travail en équipe - Capacité d'initiative, de créativité, de dynamisme, de discrétion Période de recrutement: - Poste à pourvoir à compter du mois de septembre 2025 - Temps de travail : 35 h / semaine - travail possible en soirée, le samedi et sur des mini-séjours Profil et rémunération : - DUT - BTS Carrières sociales, diplômes de l'animation ou équivalences.[...]

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"Bien, reprenons !'

Concert, Spectacle, Théâtre

LA FERTE MACE 61600

Le 09/12/2025

Un musicien remonte à la première mesure et rejoue la partition de sa vie de l'enfance à l’âge adulte. C'est l’histoire de sa quête pour se construire musicalement, trouver peu à peu sa place, rencontrer ses limites et apprivoiser des doutes. On y parle entre autres de pédagogie poussiéreuse de conservatoire, de repas de famille, de bateaux qui chantent, de flute à bec et de conseillers pôle emploi, de « est-ce-que-vous-êtes-chauds- Carcassonne ?!!!!! » et d’une possible réincarnation en homard bleu d’Atlantique. Mais ne vous y trompez pas, que vous soyez musicien.ne.s ou pas du tout, il se pourrait bien que vous vous sentiez plus concerne que prévu. À la croisée du théâtre, de la musique live et de la création radiophonique, Bien, reprenons ! est une épopée pleine de poésie, rythmée comme une partition musicale, un parcours de vie drôle et touchant, un road trip musical pour un homme en quête de lui-même. Intime et universel. Une programmation proposée dans le cadre d’un partenariat entre C’61 et la Communauté d'Agglomération Flers Agglo.

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"Bien, reprenons !'

Musique

La Ferté Macé 61600

Le 09/12/2025

Un musicien remonte à la première mesure et rejoue la partition de sa vie de l'enfance à l’âge adulte. C'est l’histoire de sa quête pour se construire musicalement, trouver peu à peu sa place, rencontrer ses limites et apprivoiser des doutes. On y parle entre autres de pédagogie poussiéreuse de conservatoire, de repas de famille, de bateaux qui chantent, de flute à bec et de conseillers pôle emploi, de « est-ce-que-vous-êtes-chauds- Carcassonne ?!!!!! » et d’une possible réincarnation en homard bleu d’Atlantique. Mais ne vous y trompez pas, que vous soyez musicien.ne.s ou pas du tout, il se pourrait bien que vous vous sentiez plus concerne que prévu. À la croisée du théâtre, de la musique live et de la création radiophonique, Bien, reprenons ! est une épopée pleine de poésie, rythmée comme une partition musicale, un parcours de vie drôle et touchant, un road trip musical pour un homme en quête de lui-même. Intime et universel. Une programmation proposée dans le cadre d’un partenariat entre C’61 et la Communauté d'Agglomération Flers Agglo.

photo PORTES OUVERTES DU PÔLE UNIVERSITAIRE – CAMPUS DE DAMIGNY

PORTES OUVERTES DU PÔLE UNIVERSITAIRE – CAMPUS DE DAMIGNY

Portes ouvertes

ALENCON 61000

Le 26/02/2022

Le Pôle universitaire - Campus de Damigny ouvrira ses portes au public le samedi 26 février de 9h00 à 16h00 (ouverture complémentaire le vendredi 25 février, de 16h00 à 19h00, dans trois établissements). La manifestation permettra aux futurs étudiants de découvrir toutes les formations proposées sur le site avant de formuler leurs vœux sur le portail Parcoursup. Pôle universitaire - Campus de Damigny est un campus à taille humaine avec 2 000 étudiants, salariés, apprentis, alternants et demandeurs d’emploi. Ces portes ouvertes seront organisées par l’Association pour la Promotion et la Gestion du Site Universitaire (APGSU) d’Alençon-Campus de Damigny, en partenariat avec le Conseil départemental de l’Orne, l’ensemble des établissements du campus et la participation de la CUA.

photo PORTES OUVERTES DU PÔLE UNIVERSITAIRE – CAMPUS DE DAMIGNY

PORTES OUVERTES DU PÔLE UNIVERSITAIRE – CAMPUS DE DAMIGNY

Portes ouvertes, Vie locale

Alençon 61000

Le 26/02/2022

Le Pôle universitaire - Campus de Damigny ouvrira ses portes au public le samedi 26 février de 9h00 à 16h00 (ouverture complémentaire le vendredi 25 février, de 16h00 à 19h00, dans trois établissements). La manifestation permettra aux futurs étudiants de découvrir toutes les formations proposées sur le site avant de formuler leurs vœux sur le portail Parcoursup. Pôle universitaire - Campus de Damigny est un campus à taille humaine avec 2 000 étudiants, salariés, apprentis, alternants et demandeurs d’emploi. Ces portes ouvertes seront organisées par l’Association pour la Promotion et la Gestion du Site Universitaire (APGSU) d’Alençon-Campus de Damigny, en partenariat avec le Conseil départemental de l’Orne, l’ensemble des établissements du campus et la participation de la CUA.